|
|
早大 新世代の幕開け
武内晋一
今年度野球部主将を務めるのは、1年時からスタメン出場を続ける武内晋一（人4）だ。高校時代には甲子園優勝、1、2年時には早大史上初となる東京六大学リーグ４連覇と、華々しい経歴を持つ経験豊富な武内。プロ野球界も注目するワセダの主砲が、新戦力の多い新チームをいかに引っ張っていくのか。お話を伺った。
―主将になって変化はありますか。
武内 部員などに見られる機会が多くなった。だから、練習の細かいところなどにも自分なりに気を使って行動している。
―不安などは。
武内 今はもうないです。初めは（言いたいことを）言えなかったりしたこともあったけれど、リーグ戦直前まで来て、勝ちたいのが自分だけではないと分かる。だから、チームのためにしっかりやりたい。
―新チームの手応えは。
武内 ありますね。経験の少ない新しい選手が多く出ているなかで、一試合一試合徐々に調整できてきたのが目に見えて分かる。実際にリーグ戦が始まってみないとわからないが、爆発できるだけの力は持っている。
―新チームはとても元気な印象。得点シーンだけでなく、バントなどを決めても非常に盛り上がっていますね。
武内 バント1つでも、きっちりやることでヒット1本分とかそれ以上のことをやっているという意識でいる。それができたらちゃんとほめてあげる。ベンチからの声で、野球の流れを引き寄せることができると思う。
―どんな野球を見せたいですか。
武内 接戦でも大差でもいいから、どんな試合も勝つことを目指して、最後まで全員で戦う姿を見せたい。
―チームの目標は。
武内 日本一です。
―個人の目標は。
武内 タイトルも欲しいけれど、まずは打点を稼ぐこと。チームに貢献するには、打点が一番ためになる。自分が打って勝てたと言われるような試合を1試合でも増やしたい。
―早大ファンに向けて。
武内 今年は（試合に）足を運んでもらって、野球を分かる人にも分からない人にも納得してもらえるような、内容の良いスカッとした試合をして、勝ち続けていけるよう努力している。喜びを一緒に味わってほしい。
武内の言葉からは、「全員野球で勝利を」という気持ちがひしひしと伝わってきた。その思いを胸に、まずは春季リーグ優勝に向けてチームをけん引する。
（内田陽子）
佐々木隆道
昨季大学日本一に返り咲いたラグビー蹴球部。大学選手権決勝後の祝賀会で、シーズン終了を待たずに新主将として発表されたのが佐々木隆道（人4）だ。ワセダでは3年間不動のNO・8。たぐいまれなリーダーシップの持ち主で、主将を務めた高校3年時にはチームを春夏連覇に導いた。今季、満を持して常勝軍団の先頭に立つアカクロの大将に迫る。
―（主将が歌う）部歌『北風』のソロを初めて歌った感想は。
佐々木 緊張しました。普段何げなく聞いていたけど、いざソロを歌うとなると重みを感じた。
―高校時も強豪校で主将を務めていますが。
佐々木 基本的な部分は変えないつもりです。当たり前のことを当たり前にする人間性を重視する。
―ワセダの主将とはどんな存在ですか。
佐々木 自分に厳しく、格好つけなくても格好いいのがワセダの主将。主将がいいかげんだと周りもいいかげんになる。厳しさを体現すれば周りもついてくる。
―理想の主将像は。
佐々木 山下大悟（平15人卒）です。大悟さんのように気持ちをストレートに伝えたい。
―昨春は基本を徹底しましたが、今春は。
佐々木 春は今年も基本。ただし基本スキルとしては昨年よりレベルの高いことをやりたい。フィジカルは昨年以上やらないと、昨年と同じでは勝てない。
―昨季同様、部内競争はテーマになりますか。
佐々木 今年は僕からあおって、下のチームにいる下の学年の選手が、1チームでも上がりたいと思うようなチームづくりをしたい。勝ちに対する執着心を同じレベルまで上げたい。
―どんなチームにしたいですか。
佐々木 1年生のうちからワセダとはどういうチームで、どうしたいのか言える。そして、ある試合では誰かが調子が良くて勝つとかFWで勝つという勝ち方ではなく、全員で我慢してつらいことをして、みんなで勝つチームにしたい。
―見せたいラグビーは。
佐々木 観客がすごいと思えるようなアタックと、「なんでこんなに粘れるんだ」と相手に思われるようなディフェンス。
―最後に、改めて決意表明をお願いします。
佐々木 今年は絶対に『荒ぶる』を自分たちの歌にする。そのことをテーマに何でもやり、1年間常に負けの恐怖を抱いてやりたい。
佐々木は今、豪州・ブリスベンに短期留学中。世界最高峰のリーグ・SUPER12に所属するクインズランド。レッズなどで練習している。「トレーニングはかなりハードですが、必ず成長した姿をシーズンにはお見せできるはずです」と約束してくれた。精進し続ける主将を核とし、『佐々木組』は31年ぶりの大学選手権連覇を目指す。
（青崎未来）
|
|
|
